區(qū)人社局全力提升勞動仲裁服務(wù)質(zhì)效
2025年,區(qū)人社局立足“調(diào)解優(yōu)先、裁審銜接、源頭預(yù)防”職能定位,不斷深化仲裁調(diào)解機制,緊盯勞動矛盾糾紛關(guān)鍵點,將“穩(wěn)勞動關(guān)系”與“依法維權(quán)”有機結(jié)合,堅持“為民、惠民、便民、利民”的服務(wù)理念,不斷提升辦案效能和水平,為勞動者和用人單位提供高質(zhì)量的仲裁服務(wù)。2025年紅旗區(qū)勞動人事爭議仲裁立案處理667起,為用人單位和勞動者挽回損失600余萬元,法定時效內(nèi)結(jié)案率100%,為轄區(qū)勞動關(guān)系和諧與社會穩(wěn)定筑牢法治屏障。
